退休金领当月工资吗

退休金通常不与当月工资同时领取。分析：退休金是劳动者在达到法定退休年龄或符合其他退休条件后，从社会保险基金中获得的养老保障金。而当月工资则是劳动者在退休前，根据劳动合同或工作关系所获得的劳动报酬。两者在性质、来源和发放时间上均有所不同。因此，退休金和当月工资一般不会同时领取。提醒：若发现退休金或工资发放出现异常，如延迟发放、金额不符等，可能表明存在较严重的问题，应及时咨询相关部门或寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作：1. 退休金问题：若退休金发放延迟或金额不符，可首先向当地社会保险机构咨询，了解发放情况和原因。如有问题，可向社会保险行政部门投诉或申请行政复议。必要时，可提起行政诉讼维护自身权益。2. 工资问题：若当月工资未按时发放或金额有误，应与用人单位进行沟通协商。协商无果时，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。仲裁结果不满意时，可依法向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，应提供充分的证据支持自己的主张。3. 特殊情况：若退休金和工资问题同时存在且相互关联，如用人单位以退休金为由克扣工资，应综合考虑两者之间的法律关系，选择合适的法律途径进行维权。在此过程中，可寻求专业律师的协助，以确保自身权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度看，退休金和工资的处理方式有所不同。退休金主要由社会保险机构负责管理和发放，遵循社会保险法的相关规定。而工资则由用人单位根据劳动合同和劳动法进行发放。选择方式：若遇到退休金或工资相关的问题，应首先明确问题的性质，是属于社会保险范畴还是劳动合同范畴。然后，根据问题的性质选择向社会保险机构咨询或向劳动仲裁部门申请仲裁，必要时可寻求法律途径解决。